说到一个职业的就业前景好还是不好，最直观的就是薪资待遇。其次就是市场需求，市场对这类人才的需求量大，就说明岗位的吃香。最后是岗位发展，也是个人感触最深的一个方面。那PCB设计的就业前景究竟好还是不好呢，不妨看看下文的分析。
// 薪资待遇 //PCB设计师的月平均工资在10k-15k左右，有1-3年工作经验的设计师月平均工资在8.3k左右，相对而言这个薪资待遇并不高，但平均岗位薪资水平呈上升趋势。PCB设计师岗位薪资与工作经验相挂钩，设计师岗位本就是靠技术说话的，只有个人能力过硬才能在行业站稳脚跟，后期的薪资水平自然能跟着提高。求职者除了自身已经掌握的专业知识，还可以再去学习一些辅助技能，比如CAD制图、protel DXP的操作和Altium的使用等等，这些都能给你的工作锦上添花。如果对PCB设计感兴趣的求职者们不妨静下心来，深耕岗位，之后的待遇不会让你失望的。
// 市场需求 //富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘 从近两年的PCB设计岗位招聘数量来看，市场对PCB设计的需求一直在降低。市场逐渐饱和是一个原因，疫情的影响也是一个比较重要的因素。从地区招聘需求量来看，成都、北京、深圳和上海的人才需求量较大，这与地区对电的需求和地区经济发展水平有很大关系。大家在投递简历的时候，也需结合自身能力和消费水平等情况，判断自己是否应该投递这些热门城市还是其他城市。虽然大城市的就业机会更多，同样也意味着竞争更大。求职者在选择岗位时，以上的各种因素都需综合考量。
// 岗位发展 //从20世纪发展至今，PCB技术经历了一次又一次的革新，研发周期不断缩短、信号速率的不断提高、单板密度加大、门电路工作电压越来越低等等优点都体现着PCB设计师的技术一代胜于一代。如果个人逻辑思维能力较强，除了做PCB设计师外，还可以胜任硬件研发的其他职位。如果你是应届毕业生，又恰好具备组织能力，之后可以考虑发展成为硬件研发岗的EE工程师；如果你对薪资待遇的要求不是很高，那么也可以考虑PCB Layout工程师岗位。总之，只要个人能力够优秀，后期可以裂变、升迁的岗位就会有很多。
以上就是关于PCB设计就业前景的一些讲解。对PCB设计感兴趣的同学们可以多多关注一下各岗位的岗位要求，在结合实际情况和自身能力，为自己选择最合适的岗位。
富士康招工不收费，选择正规报名渠道；谨防上当受骗！
点击进入：富士康官方直招网上报名入口>>
