更新:2021-01-16 21:11:00 浏览:15488人 ≡ 官方 ≡ 内部 ≡ 直招
进电子厂,中介的说的“在职”和“打卡”有什么区别?
5500-7500元/月
富士康官方直招 - 正式工/技工/小时工/临时工/派遣工/暑假工/寒假工/干部
五险一金
空调车间
空调宿舍
入职有奖金
全部坐班
每月7号发工资
官方直招
要求:18-45周岁内 | 男女不限 | 学历不限 | 二代有效身份证 | 入职有奖金
流程:在线报名>>短信或电话通知>>招募中心体检面试>>分配宿舍>>入职培训>>签订合同>>正式上岗
我要在线报名,获取入职奖金
正规渠道/免费入职/内部直招/当天安排宿舍/非中介
官方招聘热线:18688776691 <富士康招募中心>
截止目前为止已经有14588人关注!
今天给各位分享进电子厂,中介的说的“在职”和“打卡”有什么区别?的知识,同时对进电子厂,中介的说的“在职”和“打卡”有什么区别?-龙华富士康招聘进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题!
想进富士康电子厂,并不是你在人家厂门口坐着等,就能等来的,通常大型富士康电子厂是没有直招的,要么你有人可以内荐进去,要么就必须通过劳务中介。劳务中介市场也是鱼龙混杂,所以就出现了很多“黑中介”!他们用各种套路就让求职者进富士康。但是现在的求职者也不是傻子,什么押身份证、教介绍费等都已经骗不了人了。
进富士康电子厂的时候,一定要擦亮你的双眼啊,多了解,不懂就问嘛,谨防被套路了!小编在富士康招聘网打工网工作这么厂时间,很多套路啥的还是比较了解一些的,比如有的富士康电子厂说的,管吃管住,就要问清楚是提供吃住还是包吃包住。再比如中介口中的“在职”和“打卡”有什么区别?
比如在职90天返费5000,那我们从入职那天起就算在职,你中间休息请假也算在职天数,只要呆满90天就可以了。比如今天遇到国庆和中秋一共八天假,同样算在在职天数内。
那打卡90天返费5000,打卡天数要减去请假、休息、周六、周日、节假日等。也就是说实际我们的上班天数要多很多。
所以哪个更划算?当然是在职多少天更划算,因为这样工期就会比打卡短,返费到手就比较快。所以,工友们进富士康电子厂的时候,一定要多问,多了解,以防自己进富士康后被套路,真等到那个时候,合同也签了,后悔也来不及啊!
“企业直聘,工资更高”!富士康招聘网直聘网在全国铺设800余家门店,是家门口的普工招聘、富士康小时工招聘服务站,靠谱又放心。各大合作工厂都有驻厂老师免费接送,全程在厂服务,让您没有后顾之忧。
点击报名:https://www.fskzp.com?/Static/editerBaoMing/eid/45
推荐拿奖:https://www.fskzp.com?/Public/oneRecom/type/7/eid/45.html
招商加盟热线: (李主管)
富士康总部地址:富士康招募中心南路绿地之窗云峰B座29楼
经过以上对进电子厂,中介的说的“在职”和“打卡”有什么区别?的分享介绍,相信你对进电子厂,中介的说的“在职”和“打卡”有什么区别?-龙华富士康招聘有了大概的了解,想知道更多相关的知识,关注
龙华富士康正式工招聘地址,我们将持续为您分享!
本页网址:https://www.fskrcw.com/9777.html 转载请注明出处!
提示:本站是富士康员工内部推荐、直招,不属于中介人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;富士康招工不收费,谨防上当受骗招聘热线:田主管 18688776691(微信同号)